体制内评职称，为什么都在悄悄报在职申请制硕士？

非要问为什么，那么肯定是源于背后有很多的收益，真正可以满足体制内的人员的，详细会进行一一阐述！

想评职称那么肯定是拥有硕士学位证更是机会的！

毕竟说许多行业和地方已将硕士学位设为评职称的硬性门槛或优先条件。例如，中小学教师评高级职称、医生晋升中高级职称，常要求具备硕士及以上学位。同等学力申硕获得的硕士学位证书，与全日制硕士学位证书具有同等法律效力，国家承认、学信网可查，在职称评审中普遍被认可。

拥有硕士学位证不仅是在于获取更多的机会，更是可以减少评职称的所需年限要求的！

举例来讲的话，就是说例如中级职称评审，本科学历可能需5年，而硕士学历仅需3年。同等学力申硕获得的硕士学位完全适用此规定，相当于为职称晋升争取了宝贵的时间。

选择这一就读模式也是可以更加节省时间与金钱的，毕竟是可以在职就读的，可以不脱产能确保一定的经济来源！

此项目采用免试入学、先学后考的模式，授课方式多为周末面授或网络班，不影响正常工作。

全国统考难度相对较低：全国统考仅设外语和学科综合两门，60分及格，单科成绩可保留4年，通过率远高于全日制考研。

经济成本较低：学制通常为2年，总学费在3万-8万元之间，远低于非全日制研究生，且无需脱产，避免了工资和机会成本。

还有吸引在职人员去就读的原因，也并非是只在于评职称这一个方面的，其余的优势也是很多的！

是有机会提升自己的薪资的，都清楚拥有更高学位肯定是待遇会比较低一层的有所增长吧，所以硕士学位常与更高的基本工资、岗位津贴挂钩。国企和事业单位中，硕士比本科每月可多领数百至两千元。

国家对于高层次人才也都是会设立对应的补贴的，简单来讲就是部分地区和单位对取得硕士学位的在职人员提供一次性补贴、纳入后备干部库或每月增发津贴等福利。

通过学习也是可以让自己的人脉都有所提升的，毕竟所学课程由高校教授授课，能系统更新专业知识。同时，学员多为各行业骨干，有助于拓展高质量的人脉资源。